Moovyは6月7日、「スタートアップ企業の転職理由に関する実態調査」の結果を発表した。調査は5月16日〜20日、スタートアップ入社後2年以内に転職した会社員107名を対象にインターネットで行われた。
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入社前に事前に知っておきたかった情報
「入社前と入社後のギャップを感じた経験はありますか?」と尋ねたところ、91.7%が「ある」と回答。特に、「労働環境」(36.7%)、「経営陣や上司の性格」(35.7%)、「企業風土」が33.7%にギャップを感じる人が多いよう。
そこで、入社前に事前に知っておきたかった情報を聞くと、「1日の仕事スケジュール」が47.7%が最も多く、次いで「オフィスの雰囲気」が37.4%、「具体的な企業文化・社風」が35.5%と続いた。
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前職の採用選考形態
続いて、前職の採用選考形態を教えてもらったところ、約4割が「オンライン(一部対面を含む)」(43.9%)、約6割が「対面」(55.2%)であることがわかった。
