リスクモンスターはこのほど、「子供・孫に勤めてほしい企業」の調査結果を発表した。同調査は2017年8月28日~30日、20~69歳で未成年の子・孫を持つ800名(各400名)を対象として、インターネット調査で行われた。

  • 「子供・孫に勤めてほしい企業ランキング」(トップ100)

    「子供・孫に勤めてほしい企業ランキング」(トップ100)

子供・孫に勤めてほしい企業ランキングの結果、1位は「国家公務員」(20.3%)だった。続いて2位「地方公務員」(15.8%)、3位「トヨタ自動車」(9.5%)、4位「全日本空輸(ANA)」(7.6%)、5位「日本航空(JAL)」(5.5%)となり、トップ5位は前回調査と同様に。以降、6位「NTTドコモ」「三菱商事」(どちらも4.3%)、8位「花王」「資生堂」(どちらも3.9%)、10位「東日本旅客鉄道(JR東日本)」(3.8%)と続いた。

特に「NTTドコモ」(前回23位から6位)、「東日本旅客鉄道(JR東日本)」(前回22位から10位)、「伊藤忠商事」(前回26位から17位)、「三井物産」(前回29位から17位)と、商社のランクアップが目立った。

一方、「パナソニック」(前回6位から22位)、「楽天」(前回9位から48位)、「三井住友銀行」(前回11位から32位)が大幅にランクダウンする結果となった。