エン・ジャパンは9月30日、「働きやすい職場」をテーマに調査を行った。対象は、同社サイト利用者の女性1,037名。期間は、7月23日~8月26日。

現在の職場、48%の女性が「働きにくい」

「現在の職場は、あなたにとって働きやすい職場と言えるか」を聞いたところ、「働きやすい」と回答した割合は、52%(「言える」15%+「どちらかといえば言える」37%)だった。一方、「働きにくい」と回答したのは、「どちらかといえば言えない」(30%)、「言えない」(18%)の計48%だった。婚姻別でみると、既婚者は64%、未婚者は52%が「働きやすい」と回答している。

「現在の職場は、あなたにとって働きやすい職場と言えますか?(婚姻別)

「働きにくい」と答えた方に理由を聞いたところ、1位は「社内のコミュニケーションが円滑でない」(47%)だった。次いで2位は「職場の雰囲気が悪い」(40%)、3位は「休暇を取りにくい」(39%)となった。

年代別にみると、20代では「休暇を取りにくい」(52%)が1位となった。30代・40代の最多は、「社内のコミュニケーションが円滑でない」(30代:53%、40代:60%)だった。

「働きにくい職場だと回答した方に伺います。その理由は何ですか?(複数回答可、年代別)

「働きやすい」と回答した人に理由を聞くと、「職場の雰囲気が良い」(56%)が最多だった。次いで、「労働時間が適正・融通が利く」(51%)、「休暇を取りやすい」(49%)と続いた。

年代別では、20代・30代の1位は「職場の雰囲気が良い」(ともに58%)。40代では「労働時間が適正・融通が利く」(58%)が最多という結果となった。

「働きやすいだと回答した方に伺います。その理由は何ですか?」(複数回答可、年代別)