「自己負担なしで旅行できる」のがいい - JTB、「社員旅行」に関する調査

JTBはこのほど、旅のアンケート「たびQ」にて「社員旅行」に関するWEBアンケートを実施した。社員旅行は「自己負担なし(または格安負担)で行ける」という社員旅行のメリットが挙がる反面、「仕事の延長のようで旅行を楽しめないから」として旅行に行きたくない人が多いという結果となった。

同アンケートは8月1日～8月11日の期間に実施し、男女2,560人の回答を得た。社員旅行を実施している企業で「(過去に)社員旅行に行ったことがある」という人は89%に上り、高い参加率となっているようだ。約半数の企業が「1年に1回」、福利厚生として社員旅行を実施しているようで、行き先はバス利用の国内が47%と最も多かった。「国内(飛行機利用)」(10%)、「海外旅行」(8%)を合わせると、2割弱の企業は方面を工夫するなどしていることも分かった。

社員旅行に行って良かったと思うことについては、「別の部署の社員とコミュニケーションが取れる」が36%で最も多かった。社員旅行という普段の職場とは違う環境だからこそ、別部署の社員や普段あまり話をしない社員とのコミュニケーションが図れるという声が多かったという。同社も「コミュニケーションを通じてお互いを理解することで、仕事がやり易くなったと感じられたことが社員旅行に行って良かったという声になったのでは」と分析している。次いでメリットに挙がったのは、「自己負担なし(または格安負担)で旅行に行ける」(30%)。個人的なメリットのために積極的に社員旅行を利用しているようで、同様に「普段は行かない旅行先に行ける」(15%)、「リフレッシュできる」(9%)という回答が続いた。

一方で、社員旅行に行かない人にとっては、「仕事の延長のようで旅行を楽しめないから」(30%)が行かない理由のトップとなった。その他、「仕事が忙しくて行かれないから」(9%)、「家族を残して出かけられないから」(7%)、「自分の時間を大切にしたいから」(7%)、「金銭的理由」(6%)。行かない理由を見ると、社員旅行の参加率を上げるのは幹事さんも至難だろうが、企画立案の腕前次第ともいえそうだ。